מכתב תודה למנהל: איך להביע הערכה נכון?

מכתב תודה למנהל על הערכה

מנהל יקר,

אני רוצה לקחת רגע מהיום העמוס שלי כדי להודות לך על כל מה שאתה עושה. אף שלא תמיד קל לנו, אני מעריך את הסבלנות, ההשקעה וההבנה שלך אלינו. כן, גם כשאנחנו שוכחים את התאריך של הפגישה!

למה אני מעריך אותך?

אם הייתי צריך לרשום רשימה מה כל כך מיוחד בך, היא הייתה נראית כך:

  • תמיכה מתמדת: אתה תמיד נמצא שם ברגעים הקריטיים, מה שלא מובן מאליו בעבודה.
  • רוח טובה: גם כשיש לחץ, אתה מצליח לשמור על חיוך (ואולי גם כמה בדיחות לא מצחיקות מדי).
  • הנעה: אתה יודע איך לעודד אותנו לעלות רמה, גם כשאנחנו מרגישים שהכל מתמוטט.
  • פתיחות: אתה מקשיב לדעות שלנו ומאפשר לנו להרגיש חלק מהקבוצה.

תרומתך להצלחות הצוות

אין ספק שההצלחה שלנו היא לא רק פרי העבודה הקשה שלנו, אלא גם תוצאה של המנהיגות שלך. עם כיווניך המעודדים, השגת יותר ממה שיכולתי לחלום עליו!

גישה אישית

מעבר למנהל, אני רואה בך גם מנטור. היכולת שלך להנחות אותנו ולהוביל שיחות משמעותיות במחלקה היא לא דבר של מה בכך.

לסיכום

תודה על שאתה פשוט אתה – מנהל מדהים! אם היה לי פח של שוקולדים ליצור לך, הייתי עושה את זה! אבל אני בטוח שאתה מעדיף את התודה הפשוטה הזו, שמגיעה מהלב.

בהערכה רבה,

צוות העובדים שלך

אולי גם המאמרים האלה יעניינו אותך?

דילוג לתוכן